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Deine Aufgaben:

  • Montageplanung: Plane und organisiere die mechanische Montage von Leergutinspektionsgeräten und deren Baugruppen für anspruchsvolle Inspektionsanwendungen in der Beverage-, Food- und Pharmaindustrie
  • Führung: Übernimm die fachliche und disziplinarische Führung von ca. 15 Mitarbeitenden und stimme dich eng mit der Arbeitsvorbereitung, der technischen Auftrags-Projektierung und der Produktentwicklung ab
  • Qualität & Ziele: Überwache und stelle die Qualitäts-, Kosten- und Terminziele sicher und gewährleiste ein standardisiertes Berichtswesen
  • Prozessoptimierung: Optimiere kontinuierlich die Fertigungsprozesse und die Gestaltung der Arbeitsplätze
  • Onboarding: Übernimm die Einarbeitung, Anleitung und Unterweisung neuer Mitarbeitender

Dein Profil:

  • Qualifikation: Du bist Industriemeister Metall oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) bzw. hast die feste Absicht, eine entsprechende Qualifikation zu erwerben
  • Fertigungskenntnisse: Du verfügst über gute technische Kenntnisse der Fertigungsprozesse in der industriellen Montage von Baugruppen und komplexen Geräten
  • Führungserfahrung: Du bringst praktische Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden mit
  • Persönlichkeit: Du überzeugst durch eine „Hands-on“-Mentalität, hohes Engagement sowie die Fähigkeit, dich klar und effektiv auszudrücken
  • Team & Durchsetzung: Du bist durchsetzungsstark, arbeitest gleichzeitig gerne im Team und verstehst es, unterschiedliche Interessen zusammenzubringen
  • IT-Kenntnisse: Du verfügst über gute Kenntnisse in der Nutzung von PC-Standardsoftware, insbesondere MS Office

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten & familienfreundliche Strukturen – weil Beruf und Privatleben Hand in Hand gehen sollen
  • Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – bei uns zählt, was du einbringst, nicht dein Titel
  • Betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten aus eigener Küche zu vergünstigten Preisen
  • Kostenlose Sprachkurse – wir unterstützen dich bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Vermögenswirksame Leistungen & 13 Gehälter – faire Konditionen und Sicherheit inklusive
  • 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub in besonderen Lebenssituationen
  • Kostenloser Parkplatz, modernes IT- und JobRad-Leasing – für nachhaltige Mobilität und smartes Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatte und attraktive Vergünstigungen bei unseren Partnern
  • Sport- und Gesundheitsangebote mit Zugang zum Betriebsarzt
  • Regelmäßige Firmenevents & gemeinsame Aktivitäten – vom Sommerfest bis zur Teilnahme an Sportveranstaltungen